Newsletter - August 2023
Sehr geehrte Damen und Herren,
mit der August-Ausgabe unseres Newsletters möchten wir Sie über folgende Neuigkeiten aus dem Bereich Arbeitswelt und Behinderung informieren.
Auszeichnung JobErfolg
Mit der Preisverleihung des JobErfolg wird ein besonderes Engagement von Arbeitgebern in Bayern bei der Beschäftigung von Menschen mit Behinderung öffentlich gewürdigt.
Gemeinsam vom Bayerischen Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales und dem Behindertenbeauftragten der Bayerischen Staatsregierung wird alle zwei Jahre die Auszeichnung JobErfolg an Arbeitgeber verliehen, die bei der Inklusion von Menschen mit Behinderung in besonderer Weise beispielgebend sind. Die öffentliche Verleihung des JobErfolg soll helfen, Vorurteile abzubauen und Unternehmen und Dienststellen ermutigen, Menschen mit Behinderung einzustellen.
Arbeitgeber können sich für diese Auszeichnung bewerben oder vorgeschlagen werden. Genauere Informationen zu diesem Wettbewerb erhalten Sie unter www.zbfs.bayern.de/joberfolg. Im Laufe des September 2023 finden Sie dort auch ein Informationsblatt und das Bewerbungs- bzw. Vorschlagsformular für den JobErfolg 2024. Die Preisverleihung des JobErfolg 2024 wird voraussichtlich im Juli 2024 im Rahmen einer Feierstunde in München stattfinden.
Bewerbungsschluss für den JobErfolg 2024 ist der 14. Dezember 2023.
25 Jahre Integrationsfachdienste Bayern
Seit 25 Jahren leisten die bayerischen Integrationsfachdienste (IFD) eine wichtige, fachlich qualifizierte Unterstützung für die Inklusion von Menschen mit Behinderung in der Arbeitswelt.
Am 19. Juli 2023 fand zu diesem Jubiläum eine Festveranstaltung im Aurelium in Lappersdorf bei Regensburg statt.
Der IFD in Bayern besteht aus elf Diensten mit insgesamt 40 Standorten. Im Jahr 2022 berieten, unterstützten und vermittelten 320 IFD-Beratungskräfte in rund 13.200 Fällen. Knapp 10% der Beratungskräfte hatten selbst den Schwerbehindertenstatus.
Anfang 2022 ist in Bayern den IFD auch die Trägerschaft der Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber (EAA) übertragen worden. Die EAA informieren, beraten und unterstützen bayerische Arbeitgeber bei Ausbildung, Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen. 12 EAA-Anlaufstellen in Bayern haben in 2022 knapp 5.600 Kontakte mit Arbeitgebern hergestellt.
Weitere Informationen zu der Festveranstaltung und den Integrationsfachdiensten finden Sie unter: www.integrationsfachdienst.de/de/ifd25-festakt.html
Tätigkeitsbericht des ZBFS
Der Tätigkeitsbericht 2022 des ZBFS wurde veröffentlicht! Sie erhalten darin Auskunft über die Struktur der Landesbehörde ZBFS, deren vielfältigen Aufgaben und die gezahlten Transferleistungen. Sie erfahren auch, wie die Digitalisierung in der Behörde voranschreitet, und welche wichtigen Ereignisse in 2022 im ZBFS stattgefunden haben. Weiterhin enthält er einen Ausblick auf das Jahr 2023.
Der Tätigkeitsbericht 2022 steht unter dem Motto Inklusion. Menschen mit Behinderung sollen ohne Einschränkungen am gesellschaftlichen Leben teilnehmen können und auch in der Arbeitswelt nach ihren Möglichkeiten gleichberechtigte Teilhabe finden.
Gründung Inklusionsbetrieb Grün & Gut in Landshut
Inklusionsbetriebe sind rechtlich und wirtschaftlich selbstständige Unternehmen, unternehmensinterne Betriebe oder Abteilungen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt, die mindestens 30 Prozent schwerbehinderte Menschen beschäftigen.
Die bisher als Arbeitsprojekt betriebene Gärtnerei unter dem Dach der Diakonie Landshut wurde zum 1. Mai 2023 ausgegliedert und als ein neuer Inklusionsbetrieb Grün & Gut Gartenbau gGmbH gegründet.
Die offizielle Einweihung fand am Dienstag, dem 25. August 2023, statt. Kurz davor stattete der Bundesminister für Arbeit und Soziales, Hubertus Heil, dem neu gegründeten Inklusionsbetrieb einen Besuch ab. Die Einweihung wurde neben zahlreichen Ehrengästen auch vom Regionalstellenleiter des ZBFS in Landshut, Herrn Armin Siebler, besucht.
Der neue Inklusionsbetrieb schafft für rund zehn Vollzeitbeschäftigte Arbeit, von denen die Hälfte der Zielgruppe der besonders betroffenen Menschen mit einer Schwerbehinderung angehören.
Das ZBFS-Inklusionsamt Niederbayern hat die notwendigen Investitionen aus Mitteln der Ausgleichsabgabe unterstützt. Daneben werden laufend Leistungen zur Abgeltung von außergewöhnlicher Belastungen, die mit der Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen verbunden sind, gewährt.
Weitere Informationen zu Inklusionsbetrieben finden Sie auf unseren Webseiten unter: www.zbfs.bayern.de/behinderung-beruf/themen/inklusionsbetriebe
Personalmesse inklusiv
Immer mehr Firmen suchen nach Fachkräften und können ihre freie Stellen nicht besetzen, gleichzeitig ist es für Menschen mit Handicap noch immer besonders schwer eine Arbeitsstelle zu finden, die auch mit ihrer Behinderung geeignet ist: das sind aktuelle Probleme für Arbeitgeber und Beschäftigte.
Warum nicht alles auf einmal lösen und eine Jobbörse auch gerade für Menschen mit einer Behinderung anbieten? Das haben sich auch die Inklusionsbetriebe in Unterfranken gedacht!
In Zusammenarbeit mit dem ZBFS-Inklusionsamt und weiteren Akteuren sind die unterfränkischen Inklusionsbetriebe einen neuen, innovativen Weg gegangen und haben im Mai 2023 in Würzburg ihre erste Personalmesse veranstaltet. Das Ergebnis: Ein voller Erfolg!
Erfahren Sie mehr zu dieser Veranstaltung.
EAA München am 19. September 2023 als Online-Veranstaltung
Behinderungsgerechte Arbeitsplatzgestaltung - Ausstattung, Umbau, Barrierefreiheit
EAA Oberpfalz am 21. September 2023 in Schwandorf
Inklusion am Arbeitsplatz – Die EAA in Bayern
Messe ConSozial vom 25. - 26. Oktober 2023 im Messezentrum Nürnberg
www.consozial.de
Genauere Informationen zu den Veranstaltungen der Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber (EAA) in Bayern finden Sie unter:
www.eaa-bayern.de/termine.html.
Ihr
ZBFS-Inklusionsamt
Hegelstr. 2
95447 Bayreuth
www.inklusionsamt.bayern.de